Categories

All Categories #habitsandactions #selfawareness #personalgrowth #mindfulness #introspection #selfreflection #behavioranalysis #psychology #selfimprovement #lifestyle #mamdoohradadi #blog #inspiration #motivation #lifelessons #habitchange #mindset #selfdiscovery #wellbeing #mentalhealth #positivechange #selfcare #awareness #personaldevelopment #mamdoohradadiblog 2030 ambitions and creator of mamdooh radadi premium—explains why traditional online courses are failing in 2025 and how memberships and how professionals can finally get results without buying another dead course. mamdooh al-radadi brings years of consulting experience and international perspective to show you the truth: online courses are dead and it’s time to rethink how you learn and lifelong learning—but in reality and next steps. learn why course completion rates are collapsing and practical outcomes. in this in-depth analysis and short monthly learning doses are replacing outdated e-learning formats. if you’ve searched for “why online courses don’t work and zero results. in contrast apple artists attention economy awakenings series casual reading change children chilled cohort-based learning models are thriving because they deliver accountability communication creativity dreams ebooks economy education entrepreneur freedom generation z grow humble ideas insights knowledge learning leaving frustrated professionals and entrepreneurs with wasted time life listening live interaction lost money lounge mamdooh al-radadi—business consultant mamdooh radadi mamdoohradadi masterminds memberships and community-driven memberships are the future most people never finish them. global studies show completion rates as low as 5% for moocs motivation new ideas normal nostalgia online courses promised flexibility podcasts poetry pov power premium premium mamdooh questions reading senses teaching tech thoughts time today update updating upgrade what alternative learning models succeed why course fatigue is real world view writing young youtube ابتكار ادارة وقت اسئلة الانتاجية الاهم البرامج المهمة التحفيز التطوير المستمر التغيير التفكير التفوق الثقة الحالة النفسية الحياة مراحل الذكاء الاصطناعي الريادة الوظيفية السعودية الطفل الداخلي العقل الباطن العقلية العقلية المتحجرة المجتمع المحاولة-تصنع-الفرق المدونة المرونة الفكرية المفارقات المقارنة النجاح-من-خلال-المحاولات النجاحات المتراكمة انجاز اهمية-المحاولات بدون فلسفة فاضية برامج تطوير برنامج الريادة الوظيفية برنامج القيادة برنامج النمو بريميوم ممدوح الردادي بزنس بودكاست بودكاست نتكلم بزنس تجارة تدوين تذمر تسويف تطوير تطوير الذات تفاؤل توقف جودة الحياة حقيقة السوق خدمات خدمة دور-المحاولات-في-التعلم رؤية المملكة 2030 ريادة الاعمال ريادة الوظيفة صوت-رواد-الأعمال طرق النجاح مجتمع محاولات-تعلم-فعالة محتوى مدونة ممدوح مدونة ممدوح الردادي مشاهير ممدوح الردادي من جد نتكلم بزنس نتكلم-بزنس نجاح نشر نصائح-الأعمال ” or “career consulting in saudi arabia and globally ” this article breaks it down with data ” “future of e-learning ” “low online course completion rates ” “membership vs online course ” “mooc statistics 2025